技能要求:
学习能力,综合素质
岗位职责如下:
管培生岗位为公司培养的复合型人才,培养方向为管理岗,入职后安排在办公室各部门及业务部现场轮岗,参与整个项目前期,前期会在项目现场轮岗半年到一年时间,在现场期间包吃包住。
业务谈判及中后期现场调研及报告编制轮岗结束后根据员工岗位匹配度及个人倾向安排相应的管理岗位。
任职要求如下:
1、学历要求:本科及以上(必须);
2、专业要求:新能源、自动化等相关专业
3、具有优秀的语言和文字表达能力 ,责任心强,沟通能力强,可接受出差。
4、熟练使用Excel、PPT等基础办公软件。
5、能吃苦耐劳,学习能力强。
福利待遇:
1、薪资:在实习期间我们将给予实习的小伙伴高于市场的实习工资,表现优秀者可申请提前转正。转正后根据表现签订正式劳动合同,并给予相应岗位薪酬。
2、培训:入职后根据岗位安排进行岗位培训,培训内容:行业资讯、、公司文化、技术要求、公司产品、业务谈判技巧等;全面位了解行业知识及公司文化和产品;
3、福利:入职即享受餐补、交补、节假日福利、五险一金、不定期团建、福利假期、年底奖金、生日福利等;
4、工作时间:朝九晚五点半。
5、我们的同事很nice、老板很nice,期待nice的你加入,与我们共同成长!
简历查看?
一般平均查看率50%
简历处理?
很弱平均处理率0%
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